España, 12 puntos por debajo de Europa en igualdad de género en cargos directivos

Igualdad, pero no tanto. Así se desprende de los datos que revelan que en Europa, solo el 36% de los puestos directivos están ocupados por mujeres, mientras que en España la cifra es aún menor: un 24%. Y en el IBEX, los consejeros de las sociedades cotizantes en España son 1.362, las mujeres 252. El Parlamento Europeo maneja estas cifras sin tener aún alternativas reales de cambio.Como ya adelantó diario16.com , el Ibex 35 es cosa de hombres. Al menos, eso parece a juzgar por la falta de incorporación de mujeres durante todo el año 2018.En el 2019 se acaban de integrar dos consejeras nuevas: Sara de la Rica, por Iberdrola, y la ex ministra Cristina Garmendia, en CaixaBank.Así, entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2018 los consejos de administración de las 35 empresas que integran el Ibex no incorporaron a ninguna mujer.En un año en el que el las mujeres y el movimiento femenino se ha puesto de manifiesto más que nunca, los órganos de dirección ejecutiva de las grandes corporaciones españolas, su presencia se ha quedado paralizada en los registros de 2017.