Mazón desafía al Gobierno: Salvoconductos para trabajar en supermercados en plena alerta meteorológica

La Generalitat permite a empleados de supermercados circular bajo alertas rojas y naranjas mientras Trabajo advierte de riesgos graves

15 de Noviembre de 2024
Actualizado el 16 de noviembre
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Mazón desafía al Gobierno: Salvoconductos para trabajar en supermercados en plena alerta meteorológica

En un polémico movimiento, la Generalitat Valenciana ha autorizado a empleados de supermercados como Mercadona, Consum, Aldi y Lidl a continuar con sus labores incluso durante alertas meteorológicas rojas y naranjas, según ha publicado la SER. Esta medida, firmada por el subsecretario de Interior y Justicia, Ricardo García García, permite a estos trabajadores circular y repartir en condiciones climáticas adversas, en un claro desafío a las disposiciones del Ministerio de Trabajo. La decisión ha abierto un tenso enfrentamiento entre la administración valenciana y el Gobierno central, que advierte sobre los riesgos de exponer a los empleados a condiciones peligrosas.

La Generalitat Valenciana emite cientos de salvoconductos para empleados de Mercadona, Consum, Aldi y Lidl, entre otros, que firma el subsecretario valenciano de Interior y Justicia, en los que se les autoriza a la circulación y al reparto incluso bajo alerta meteorológica roja o naranja, foto Cadena SER
La Generalitat Valenciana emite cientos de salvoconductos para empleados de Mercadona, Consum, Aldi y Lidl, entre otros, que firma el subsecretario valenciano de Interior y Justicia, en los que se les autoriza a la circulación y al reparto incluso bajo alerta meteorológica roja o naranja, foto Cadena SER

La vida por encima del trabajo

La situación ha generado una fuerte reacción en el Ministerio de Trabajo, encabezado por Yolanda Díaz, quien ha afirmado que "ninguna administración pública puede pasar por alto los derechos laborales establecidos". La ministra criticó con firmeza la decisión de la Generalitat, subrayando que la normativa estatal sobre prevención de riesgos laborales debe prevalecer. Díaz ha señalado que es “muy grave” que se arriesgue la vida de los trabajadores y que se les envíe a realizar tareas que, en condiciones de alerta roja o naranja, deberían ser responsabilidad de los cuerpos de emergencia, como el Ejército.

Mercadona, al igual que otros supermercados, ha argumentado que el salvoconducto responde a la necesidad de abastecer a la población, ya que es considerado un “sector esencial”. Sin embargo, aunque han anunciado el cierre de servicios de reparto online y otras operaciones, no han podido evitar que el debate se centre en las condiciones a las que se expone a sus trabajadores. Pese a la ayuda de 40 millones de euros anunciada por Mercadona para apoyar a los empleados afectados por la DANA, se les ha permitido trabajar bajo riesgos que muchos consideran injustificables.

La Generalitat, por su parte, ha emitido una orden de restricción de movimientos que, aunque prohíbe la circulación en condiciones meteorológicas adversas, permite excepciones para garantizar el suministro de servicios básicos, incluido el de alimentos. Esta medida, publicada en el Diari Oficial, ha sido interpretada por algunos sectores como un intento de priorizar el abastecimiento de la población frente a las indicaciones del Gobierno central.

Ante esta situación, Yolanda Díaz ha reiterado a Diario16 que el Ministerio de Trabajo está actuando de forma contundente a través de la Inspección de Trabajo, advirtiendo a las empresas que exigen a sus empleados trabajar en zonas afectadas por la DANA. Para Díaz, el desafío de la Generalitat valenciana pone en entredicho el equilibrio entre la responsabilidad de las empresas y la protección de los trabajadores.

Mientras tanto, el debate continúa sobre quién debe asumir el riesgo de llevar a cabo labores esenciales en circunstancias extremas.

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